Master of Science in leiderschap en organisatieontwikkeling
The University of Texas at Dallas
Belangrijke informatie
Campuslocatie
Richardson, Verenigde Staten
Talen
Engels
Studieformaat
Afstand leren
Duur
2 jaar
Tempo
Full time
Collegegeld
USD 18.276 / per semester
Deadline voor aanmelding
Informatie aanvragen
Eerste startdatum
May 2024
Invoering
Aanvragen nu accepteren
De Master of Science in Leadership and Organisational Development-opleiding onderzoekt essentiële kwesties die verband houden met leiderschap en menselijke systemen om geplande interventies uit te voeren, met behulp van de gedragswetenschappelijke kennis die de effectiviteit en gezondheid van een organisatie zal vergroten. Afgestudeerden van deze opleiding kunnen:
- Demonstreer een sterke basis in de theorie van leiderschap en organisatieontwikkeling om interventies op systeem-, groeps- en individueel niveau te ontwerpen.
- Pas best practices toe die voortkomen uit empirisch onderzoek op kwesties die relevant zijn voor het veranderen van individuen en groepen in organisatorische culturele contexten en op de organisaties zelf om de effectiviteit te verbeteren.
- Beheer en analyseer veranderingsinitiatieven met behulp van beoordelingsinstrumenten en diagnostische methodologieën.
- Gebruik hefboomwerking in organisaties en de menselijke kant om anderen te motiveren om te profiteren van de kansen die deze punten bieden.
- Maak gebruik van een kennisbasis in de literatuur over leiderschap en organisatieontwikkeling, in het bijzonder met betrekking tot organisatieverandering en transformatie op meerdere niveaus.
- Begrijp en pas evidence-based interventiemethoden toe om de effectiviteit van groepen, intergroepen en interpersoonlijke personen te verbeteren.
Deze opleiding zorgt ervoor dat studenten kennis verwerven van concepten en praktijken op het gebied van leiderschap en organisatieontwikkeling, en de competenties leren die nodig zijn om professionele bijdragen te leveren aan de implementatie van duurzame strategische verandering in organisaties.
Voordelen met toegevoegde waarde:
- Naast de MS-graad voldoet het curriculum voor dit programma aan de vereisten voor een academisch certificaat in transformationeel leiderschap als niet voor een gespecialiseerde concentratie wordt gekozen. Met andere woorden, na je afstuderen ontvang je zowel een diploma in de MS in leiderschap en organisatieontwikkeling als een academisch certificaat in transformationeel leiderschap.
- Studenten die voor deze opleiding zijn ingeschreven, worden zonder extra kosten uitgenodigd om regelmatig geplande Expertforums over een verscheidenheid aan verwante onderwerpen bij te wonen.
Galerij
Ideale studenten
Wie zou moeten deelnemen?
- Leidinggevenden, managers, HR-professionals, organisatie- en leiderschapsontwikkelingsprofessionals en trainers
- Coaches en consultants die hun capaciteiten en zakelijke kansen willen uitbreiden
- Opkomende leiders in functionele gebieden van een organisatie
- Degenen die werken op het gebied van organisatiepsychologie, menselijke relaties en talentmanagement
toelatingen
Beurzen en financiering
Financiële hulp
Voor studenten die zich inschrijven als niet-diploma zoekend in het graduate certificate-programma, zijn er verschillende bronnen voor langlopende educatieve leningen op basis van de kredietwaardigheid van de lener. Voor degenen die zich inschrijven als studenten die op zoek zijn naar een diploma, is mogelijk federale financiële steun beschikbaar. De veteranenuitkering kan ook gelden voor zowel het einddiploma als de opleidingen.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de Executive Education Financial Services Manager.
leerplan
Programma-informatie
- Tweejarige opleiding (zes semesters)
- Bijwonen vanaf elke locatie: volledig online, inclusief WebEx-sessies
- Concentraties en certificaten beschikbaar
- Klaar voor inschrijving: herfst-, lente- en zomeropname
- Federale financiële steun voor gekwalificeerde kandidaten
leerplan
De graad Master of Science in Leadership and Organisational Development (MS LOD) richt zich op de beschrijving en uitleg van hoe mensen zich in organisaties gedragen. Het curriculum dicht de kloof tussen wat bekend is over waarom individuen en groepen zich gedragen zoals ze doen en hoe ze kunnen worden beïnvloed voor prestatie- en ontwikkelingsdoeleinden. Het programma wordt online geleverd met behulp van zowel opnames als live webconferenties om een meer succesvolle leerervaring te creëren. Hierdoor kunnen studenten The University of Texas at Dallas bijwonen, waar ter wereld ze ook zijn.
Dit programma vereist voltooiing van 36 credit-uren, bestaande uit 12 uur kerncursussen voor organisatiegedrag en 24 uur aanvullende cursussen.
Een concentratie kan in het studieprogramma worden opgenomen. Meer informatie over die mogelijkheden vindt u hier.
Kern vakken
- OB 6301 Organisatiegedrag (3 credit-uren)
- OB 6348 Leiderschapsconcepten en -praktijken (3 credit-uren)
- OB 6334 Fundamenten in organisatieontwikkeling (3 credit-uren)
- OB 6346 Leidende organisatieverandering (3 credit-uren)
Aanvullende cursussen
- OB 6344 Organisatieontwikkeling: overbruggingstheorie en praktijk (3 credit-uren)
- OB 6382 Transformationeel leiderschap (credit-uren van 3 semesters)
- OB 6331 Macht en politiek in organisaties (3 credit-uren)
- OB 6342 Organisatorische diagnose (3 kredieturen)
- OB 6377 Neuropsychologie van leiderschap (credit-uren van 3 semesters)
- BPS 6332 Strategisch leiderschap (kredieturen van 3 semesters)
- OB 6384 Conflictbeheer in persoonlijke en professionele instellingen (kredieturen van 3 semesters)
Gespecialiseerde concentraties
Gespecialiseerde concentraties zijn optioneel voor de graad Master of Science in Leadership and Organizational Development. Een gespecialiseerde concentratie wordt beschouwd als het onderwerp dat wordt gedefinieerd door een van de academische certificaten in de volgende certificaatprogramma's:
- Executive en professionele coaching
- Organisatorisch advies
- Strategisch personeel
De cursussen die deel uitmaken van een van deze academische certificaten vervangen een subset van de vereiste aanvullende cursussen voor de graad Master of Science in Leadership and Organizational Development. Alleen het cursuswerk van één Academisch Certificaat kan worden toegepast op de 36 studiepunten die nodig zijn voor de voltooiing van deze Master of Science-graad.
Als geen van de bovenstaande academische certificaten wordt gebruikt als een gespecialiseerde concentratie, voldoet het curriculum voor de graad MS in leiderschap en organisatieontwikkeling aan de vereisten voor het academische certificaat in transformationeel leiderschap.
Programma collegegeld
English Language Requirements
Certificeer uw Engelse taalvaardigheid met de Duolingo Engelse test! De DET is een handige, snelle en betaalbare online test Engels die wordt geaccepteerd door meer dan 4.000 universiteiten (zoals deze) over de hele wereld.